Meewerkend Projectleider / Business Analist

De opdrachtgever

Waterschap Aa en Maas zorgt in het oosten van Brabant voor veilig, voldoende, schoon en natuurlijk water. Projecten worden in toenemende mate uitgevoerd in samenwerkingsverband met de andere Brabantse waterschappen of Het Waterschaphuis. We zijn een ambitieuze organisatie die het maatschappelijk belang optimaal dient. Dagelijks leveren we een hoog niveau van betrouwbaarheid en tegelijkertijd staan we, met het oog op de toekomst, steeds weer voor nieuwe uitdagingen.

De opdracht

Binnen het waterschap (watersysteem) maken we voor het doorlussen, visualisatie en presentatie van veelal waterkwantiteitsgegevens gebruik van HydroNET. Het HydroNET-portaal levert gegevens voor andere (interne en externe) informatietools, maar heeft ook eigen dashboards/visualisatie.

Gekozen is het HydroNET-portaal voor het watersysteem uit te faseren. HydroNET ondersteunt ook enkele processen binnen waterveiligheid. Voor deze toepassing moet HydroNET in de lucht blijven. Voor het watersysteem moeten bestaande koppelingen/relaties worden omgebouwd zodat per 1 januari 2024 afscheid kan worden genomen. Er ligt een inventarisatie van alle koppelingen/gekoppelde producten, de impact (klant, technisch, nieuwe oplossing) hiervan is nog niet overal helder. Een “definitieve” businessanalyse is onderdeel van de opdracht.

Om de uitfasering vlot te trekken zoeken we een (Meewerkend) Projectleider / Business Analist die:

• Fase 1: Het beoogde afscheid per 1 januari 2024 bevestigt en hiervoor een plan maakt, door o.a. 
• Opstellen van een (technische) business-analyse / impactanalyse 
• Inclusief afhankelijkheden van/relaties met HydroNET voor de waterveiligheidprocessen
• Opstellen van de planning en benodigde (interne) expertise 
• Uitvoeren van een risico-analyse als 1 januari 2024 niet gehaald wordt (uitwerken van mogelijke scenario’s) 
• Fase 2: Het proces van uitfaseren operationaliseert, stuurt, bewaakt, maar hierin ook participeert (uitvoerend): 
• (Mee)werken aan de oplossing(en) o.a. 
• ontmantelen van koppelingen 
• inrichten van nieuwe oplossingen/koppelingen 
• Onderhouden van contact met stakeholders en (interne) klanten/gebruikers 
• Documenteren van gemaakte afspraken en oplossingen 
• Organiseren beheer van de nieuwe, vervangende producten

Voor technische, inhoudelijke ondersteuning zullen collega’s van het waterschap in het project participeren, echter de projectleider zal zelf h.ierin een duidelijk uitvoerende rol hebben. Periodiek, wekelijks, zal de voortgang besproken worden.

Op basis van bovenstaande fasering is het mogelijk dat na de 1e fase de werkzaamheden niet worden gecontinueerd. 

Eisen

• HBO/WO-kennis niveau; IT-specialisatie
• Ervaring als IT-projectleider en business analist
• Ervaring met het inventariseren van koppelingen en het uitfaseren van applicaties.
• Zelf(standig) actief een inhoudelijk technische bijdrage leveren
• Prettig zou zijn ervaring/kennis van de werkzaamheden van een waterschap of binnen de Rijksoverheid
• Kandidaat dient uiterlijk eind oktober beschikbaar te zijn (voorkeur vanaf 23 oktober)
• Kandidaat dient zelf zorg te dragen voor een telefoon, laptop en E5 licentie (Bring Your Own Device).
  
• Kandidaat dient beschikbaar te zijn op 12/13 oktober voor een intakegesprek.

We zoeken iemand voor circa 20 uur per week fysiek op ons kantoor in Den Bosch aanwezig is (Fase 1 en 2). Het gaat om een verband tot het eind van het lopende kalenderjaar, met een mogelijke uitloop naar Q1 2024. Je zal veel contact hebben met stakeholders, klanten maar zeker ook de technisch inhoudelijke collega’s. Periode De werkzaamheden worden uitgevoerd in de periode t/m december. Verlenging van de opdracht na december 2023 is mogelijk van toepassing.

Periode

De werkzaamheden worden uitgevoerd in de periode t/m december. Verlenging van de opdracht na december 2023 is mogelijk van toepassing.

DE PROCEDURE

• Aanbieden kan tot en met 6 oktober 11:00 uur.
• Vragen stellen kan tot en met 3 oktober 15:00 uur.
• Het intakegesprek zal plaatsvinden op 12 of 13 oktober.
• Per leverancier mogen er max. 2 kandidaten worden aangeboden.
• Mocht het zo zijn dat er eerder een geschikte kandidaat wordt gevonden of bij voldoende ontvangen kandidaten, zal de aanvraag eerder sluiten.
  
• Alleen aanbiedingen die via ons portaal worden aangeboden, worden in behandeling genomen. CV's die per mail of andere communicatiekanalen worden verzonden, worden niet in behandeling genomen.

CV's dienen voorzien te zijn van:

• Uurtarief (marktconform)
• Beschikbaarheid kandidaat
• Woonplaats kandidaat
• E-mailadres van de kandidaat
• Uren per week
• Startdatum
• Vakanties gepland binnen 3 maanden

Wanneer een ZZP'er wordt aangeboden via een bureau dan zal de ZZP'er direct gecontracteerd worden en zullen wij met het bureau een marge overeenkomst sluiten.

Leverancier gaat ermee akkoord dat na 1850 uur de bureaumarge vervalt en de inhuuropdracht direct wordt gesloten wordt met de ZZP’er zonder dat een concurrentiebeding, relatiebeding of ander beding aan een externe opgelegd zal worden.

Het inhuurtarief van de ZZP’er en de bureaumarge wordt vermeld (marges hoger dan 15 euro worden niet geaccepteerd).

Indien een ZZP’er wordt voorgesteld via een bureau dan dient dit duidelijk te worden aangegeven in het voorstel.

Het is niet toegestaan om medewerkers in loondienst bij een ander bureau voor te stellen.

De klant wil inhuuropdrachten sluiten met een zo kort mogelijke keten, voorkeur gaat uit naar een medewerker in loondienst of een ZZP’er zonder tussenkomst van een bureau.